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ケアサービスは安定成長企業です。
それを支えてくださるのは、
スタッフの皆様。

企業理念にある、
「全従業員とその家族の幸せを追求します」
とあるように、スタッフの働きやすさを
徹底的に追求しています。


ケアサービスはこのたび、
東京都が2017年度から開始した
「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言」
事業の認定事業所として登録されました。

こちらは、自分に合った職場を探す
求職者を支援し、より良い職場づくりに
取り組む事業所の応援をする制度です。

初めて介護業界にチャレンジする方でも
安心の研修制度、家族との時間や
プライベートも充実♪

ライフワークバランス抜群の
働きやすい職場環境で
是非一緒に働いてみませんか？

・上場安定企業
・創業以来連続増収
・残業ほぼなし
・資格取得制度（介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員など・・・）
・入社後トレーナー制度　
　（入社後一か月は専任のトレーナーがついて
　　業務のサポートをします！）
・完全週休2日制
・月次処遇改善手当と年２回の処遇改善一時金
・認可外保育園補助（保育サポート手当・社内規定による）
・従業員再雇用制度（おかえりなさい制度）
・半年に1回の人事評価制度（成果に応じた人事制度）
・定期昇給あり（年１回）

まだまだ、これから増やしていく予定です。

ヘルパーから生活相談員、
所長になったメンバー多数♪

子育てをしながらお仕事をされている
ママさんもたくさん在籍中。

20代～50代までの幅広いメンバーが
活躍している環境です。

・介護の仕事に未経験からチャレンジしてみたい方
・子育てがひと段落して、また介護の仕事をはじめたい方
・ヘルパーの講習を受けたけれど、実務経験がない方

こんな方、大歓迎です。

ご興味頂けましたら、まずご応募ください。
一緒にお仕事できること、楽しみにしております。