採用情報｜メディックケア なごみの家　株式会社シーユーシー・ホスピス（エムスリーグループ）【資格biz】 | 全国トップへ

在宅ホスピスにて、看取り介護を担当します！

ホスピスとは、終末期を迎えた利用者様に、
心と体のケアを通して安らぎを与え、
その人らしく暮らせるように支援する
施設のこと。

末期がんや難病の利用者様に寄り添い、
最期の瞬間まで看取る介護です。

○日常生活のケアを中心におこないます
主に、入浴介助、食事介助、排泄介助などの
身体介助です。

お風呂に入れてお体を洗ってさしあげたり、
食事やトイレ、着替えをサポートしたり。

その他、リネン交換や、褥瘡（床ずれ）を
防ぐための体位の変更、身の回りの清掃など、
生活支援も幅広く担当します。

〇体だけでなく、心のケアも大切です
死期が目前に迫ると、利用者様の心身も
不安定になるもの。

そんなとき、心の支えになれるのが
介護スタッフです！

側に座って手を握る・身体をさするなどの
スキンシップを取ったり、何気ないお話を
したり！

一人ひとりの状態に合わせ、
不安を取り除けるよう努めます。

〇介護のカタチは一つではありません
例えば、あごが上手く動かせない症状の方が
「食事を楽しみたい」と話したとき、
噛む力が無くても楽しめるケーキを作ったり。

「自宅で過ごしたい」という方には、
一時帰宅を兼ねたご家族とのクリスマス会を
企画したり。

症状の程度にもよりますが、ご希望に耳を傾け、
介護のカタチを変えていきます！

〇未経験でも安心のサポート体制です
介護スタッフだけでなく看護師も24時間常駐。

利用者様の状態が悪化したときなど、
すぐ相談できて安心です！

リハビリやセラピストなど専門スタッフもおり、
こまめに連携してサポート。

また、リアルタイムで分からないことを
相談しあえるチャットも活用しています。

＊1施設あたり、利用者様は25名ほど。
　日勤は介護スタッフ4～5名、
　夜勤は2名でシフトに入ります。

▽応募資格
◎学歴不問
（未経験・第二新卒の方、歓迎！）
◎いずれかの資格をお持ちの方
（1）介護職員初任者研修
（2）介護福祉実務者研修
（3）介護福祉士
（4）ホームヘルパー1級・2級

介護スタッフの実務経験、業界経験は問いません。
学校で勉強して資格のみ持っている方、
就業ブランクをお持ちの方、在宅ホスピスに
興味をお持ちの方など、幅広く歓迎致します。

「ホスピス」「看取り介護」など、
仕事で必要なことは入社後に教わっていきます！

◎未経験スタートでも安心です！
入社後は、先輩の仕事を手伝いながら、
仕事の流れを覚えていきましょう。

看取り介護の進め方やポイントなど、
一つひとつ教えます。

「看取りに対する心構え」など仕事に臨む
姿勢もきちんと教えていく計画を立てていますし、
代表が直接「ホスピスでの働き方」について
アドバイスする機会も設ける予定です！

利用者様の心のケアなどは、経験を重ねる中で
ノウハウが身についていきますが、
焦ることはありません。

目の前の利用者様と真摯に向き合っていく中で
“看取りのプロ”へと成長できます。

◎職種をこえてサポートし合う職場。
一緒に働くメンバーは、サービス責任者、主任、
そのほか看護師や、リハビリやセラピストの
専門スタッフなどなど。

看護師も24時間施設にいたり、当社の親会社と
提携しているクリニックの先生が
2週間に1回ほどサポートに来てくれたりと、
万全の協力体制で利用者様をケアします！

◎介護スタッフの平均年齢は40代。
男女ともに在籍しており、もちろん、
中途入社のメンバーも活躍しています。

志望動機も人それぞれですが、
「もっと患者さんと身近な距離で介護したい」
「家族の介護を経験して、在宅ホスピスの仕事に
　興味を持った」など、
看取り介護について魅力を感じてくれている人が
多く入社しています！

◎やりがい
「人生の最期を、ここで過ごしてよかった」
そんな風に利用者様に思ってもらえるように
介護をする。

スタッフの方が大切にされている、
看取り介護のポイントだと言います。

死期が近づいている高齢者の方々の望みや
希望に耳を傾け、一人ひとりにあった介護を
提供しています！

言葉や、嬉しそうにする表情から、
終末期という人生の中でも特に意味のある時期を、
介護を通して支えられた実感を、
強く持てるそうです！

じっくり寄り添う介護がしたい方に
向いています！

利用者様は、在宅ホスピスに入居してから
最期の瞬間を迎えるまで、基本的にずっと
同じ施設で過ごします。

介護スタッフも、長く同じ人と一緒に過ごし、
介護を通してその人と深く関わることが
できます。

「目の前の一人をじっくり支えたい」
「残されたわずかな時間を、少しでも
　前を向いてもらえるような介護がしたい」
という方に向いています。

▽福利厚生
・給与改定年1回（4月）

・賞与年2回（5月・11月）
⇒支給額は、会社および個人の
　業績によります。

・社会保険完備
（雇用、労災、健康、厚生年金）

・通勤交通費（月3万円まで）

・時間外手当（全額）

・役職手当

・資格手当

・介護福祉士：月2万5000円

・初任者研修 修了：月1万5000円

・ホームヘルパー1級・2級：月1万5000円

・喀痰吸引 第1号第2号研修 修了：月1万円

・夜勤手当
（1回につき8000円／OJT期間は4000円）

・処遇改善手当

・保育手当

・退職金制度（対象：勤続3年以上）

・マイカー通勤可

・駐車場完備

・社内禁煙

・制服支給

＊描きたいキャリアを応援します！
施設により面談を年2回ほど実施し、
社員がなりたい姿を目指せるための
目標設定やアドバイスを行なう予定です。

「アロマの資格を取りたい」
「ケアマネジャーになりたい」など、
ぜひご希望を教えてください！

気になる方はご連絡ください！