給与: | 1、ホームヘルパー [ 社員・常勤 ] 月給 19.1万円〜 [ パート ] 時給 1000円~ [ 登 録 ] 基本時給 1430円+能力給 2、サービス提供責任者 [ 社員 ] 月給 23.1万円~ [ パート ] 時給 1200円〜 3、ケアマネージャー [ 社員 ] 月給 23.1万円〜35万円 |
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雇用形態: | 正社員、アルバイト・パート |
勤務地: | 大阪市西成区南津守3丁目3番22号 |
給与: | 月給:22.3万円~26万円以上! ※上記の月給に、固定残業代【45時間分(55,800円~65,100円)】含む ※固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給 ※当社の月平均残業時間は10~20時間程度 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給 ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回(6月・12月) ●通勤手当(上限3万円まで) ●資格手当 ●退職金制度(勤続5年以上) ●完全週休2日制(日・他) |
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雇用形態: | 正社員 |
勤務地: | 兵庫県明石市大久保町茜3丁目15-4 看護小規模多機能型居宅介護 ステディホーム リハ・リハ |
給与: | 【経験者】 ◆月給:250,000円~350,000円 【未経験】 ◆月給:200,000円~250,000円 【その他】 ・交通費支給(上限10,000円) ※給与は経験、能力を考慮し決定致します。 |
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雇用形態: | 正社員 |
勤務地: | 大阪府大阪市淀川区十三東3-7-4 第一マンションアサヒ106 |
給与: | 月給:22.3万円~26万円以上! ※上記の月給に、固定残業代【45時間分(55,800円~65,100円)】含む ※固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給 ※当社の月平均残業時間は10~20時間程度 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給 ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回(6月・12月) ●通勤手当(上限3万円まで) ●資格手当 ●退職金制度(勤続5年以上) ●完全週休2日制(土・日) |
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雇用形態: | 正社員 |
勤務地: | 神戸市西区前開南町2丁目13-14 プライムプランリハリハ |
給与: | [社] 月給22万円~ (夜勤週1~2回) [ア・パ] 時給1300円~(休憩も時給発生) 夜勤のみ…1勤務で1万6565円 <月収例> 日勤のみ/週5勤務の場合 時給1300円×1日8h×20日=月収20万8000円 日勤週2・夜勤週2勤務の場合 (時給1300円×1日8h×8日)+(1万6565円×8日) =8万3200円+13万2520円=月収21万5720円 ※無資格の方は時給936円 (資格は計4日間で取得できます) 年3回寸志あり(1回あたり3~4万円) |
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雇用形態: | 正社員、アルバイト・パート |
勤務地: | 大阪府茨木市中津町3-26 |
給与: | 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.2日) 205,000円~225,000円 資格手当 10,000円~20,000円 業務手当 5,000円~5,000円 住宅手当 7,000円~7,000円 a+b227,000円~257,000円 休日手当 1300円 皆勤手当 3000円 |
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雇用形態: | 正社員 |
勤務地: | 大阪府 門真市 北岸和田1-14-23 |
給与: | 【正】月給:22~28万 【パ】時給:1,660円 〜 2,560円 ~給与の備考 ~ ■給与内訳 ・基本給 18万円~23万円 ※基本給は経験年数等を考慮の上算定 ・処遇改善手当 16,000円 ・役職手当 15,000円~50,000円(管理者手当含む) ■その他手当等 ・資格手当 1,000円~50,000円 ・通勤手当 実費支給(上限月額20,000円) ・賞与あり(前年度実績 年3回・およそ計3.00月分) ・試用期間有:4ヶ月(労働条件変更無し) ・裁量労働制:なし ・固定残業代制:なし |
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雇用形態: | 正社員、アルバイト・パート |
勤務地: | 滋賀県守山市欲賀町929-4 |
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