給与: | ◆月給:260,000円~ (年収例:3,350,000円~3,900,000円) 【内訳】 ・基本給:160,000円~ ・資格手当:10,000円~ ・主任ケアマネージャー手当:50,000円~ ・職務手当(20h):40,000円~ 【特記事項】 ・認定調査手当:1,200円/件 ・ケアプラン作成31件以降:3,000円/件 【その他】 ・賞与あり(年2回/業績による) ・昇給あり(年1回) ・退職金制度あり ・交通費規定支給 |
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雇用形態: | 正社員 |
勤務地: | 大阪府高石市西取石1丁目17-6 |
給与: | ◆時給:1,450円〜1,700円 【その他】 ・昇給あり ・賞与(寸志)あり ・交通費支給 |
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雇用形態: | アルバイト・パート |
勤務地: | 大阪府東大阪市稲田本町3丁目8番16号 ハイムえんじゅ102号室 |
給与: | 月給:250,000円~350,000円以上!(勤務年数でどんどん昇給♪) ※上記の月給に、固定残業代【45時間分(62,600円~87,600円)】含む ※固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給 ※当社の月平均残業時間は10~20時間程度 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給 ●電子カルテあり ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回(6月・12月) ●通勤手当(上限3万円まで) ●資格手当 ●退職金制度(勤続5年以上) ●完全週休2日制(土・日) |
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雇用形態: | 正社員 |
勤務地: | 兵庫県神戸市西区北別府1丁目3-2 |
給与: | 【正】月給:22~28万 【パ】時給:1,660円 〜 2,560円 ~給与の備考 ~ ■給与内訳 ・基本給 18万円~23万円 ※基本給は経験年数等を考慮の上算定 ・処遇改善手当 16,000円 ・役職手当 15,000円~50,000円(管理者手当含む) ■その他手当等 ・資格手当 1,000円~50,000円 ・通勤手当 実費支給(上限月額20,000円) ・賞与あり(前年度実績 年3回・およそ計3.00月分) ・試用期間有:4ヶ月(労働条件変更無し) ・裁量労働制:なし ・固定残業代制:なし |
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雇用形態: | 正社員、アルバイト・パート |
勤務地: | 滋賀県守山市欲賀町929-4 |
給与: | ◆訪問看護・リハビリでの理学療法士 【月給】265,000円〜425,000円 【年収】3,700,000円〜5,500,000円 ※基本給+各種手当+歩合給含む ◎賞与あり(年2回)※業績に応じて ◎昇給あり ◎歩合給あり(17:30以降の訪問件数) ◎資格手当あり ◎書類作成手当あり ◎交通費支給 |
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雇用形態: | 正社員 |
勤務地: | 【直行直帰】神戸市垂水区周辺 本社|兵庫県神戸市垂水区南多聞台5-4-7 |
給与: | 1、ホームヘルパー [ 社員・常勤 ] 月給 19.1万円〜 [ パート ] 時給 1000円~ [ 登 録 ] 基本時給 1430円+能力給 2、サービス提供責任者 [ 社員 ] 月給 23.1万円~ [ パート ] 時給 1200円〜 3、ケアマネージャー [ 社員 ] 月給 23.1万円〜35万円 |
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雇用形態: | 正社員、アルバイト・パート |
勤務地: | 大阪市西成区南津守3丁目3番22号 |
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